|
Ответственность компании перед сотрудниками. Наши сотрудники работают в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и получают основные социальные гарантии. |
||
Будьте здоровы! |
|
Уверенность в завтрашнем дне |
| Наши сотрудники ведут здоровый образ жизни, заботятся о собственном здоровье и, наверное поэтому, редко болеют. Но, если это всё-таки случается, они спокойно уходят на «больничный», поскольку знают, что мы, как и положено, оплатим все больничные листы. |
Мы гарантируем:
|
|
Отпуск, как много в этом слове... |
|
Командировки |
| Самый горячий сезон в нашей компании это, безусловно, лето. Около 70% сотрудников «Формотроник» проводят отпуска в тёплых странах. Многие свободно говорят на английском языке. И никто не беспокоится о работе, поскольку мы гарантируем 28 дней оплачиваемого отпуска. |
Около 32% наших сотрудников уже побывали с рабочими визитами в странах Западной Европы, что совсем неудивительно. Именно в Старом Свете находятся наши партнёры по поставке комплектующих и оборудования для производства и обслуживания пресс-форм. Кроме того, наши российские партнёры работают во многих городах, куда сотрудники также выезжают со спокойной душой, ведь мы оплачиваем командировочные в полном объёме. Все командировки инициирует сам сотрудник. |
|